Aspen (onderhandelingsresultaat) d.d. 22-08-2024 01-07-2024 tot 01-07-2025 (12 mnd.) 12-mnds=4%: 4% per 1-7-24
M&T: Carrosseriebedrijf (Principeakkoord) d.d. 09-08-2024 01-04-2024 tot 01-02-2026 (22 mnd.) 12-mnds=7,09% (13% in 22 maanden): 7% per 1-7-24 + 3% per 1-3-25 + 3% per 1-10-25 Loonsverhoging van 3% per 1-3-2025 is AWVN raming bij €100,- Medewerker, Maatschappij
M&T: Goud- en Zilvernijverheid (Principeakkoord) d.d. 09-08-2024 01-04-2024 tot 01-02-2026 (22 mnd.) 12-mnds=7,09% (13% in 22 maanden): 7% per 1-7-24 + 3% per 1-3-25 + 3% per 1-10-25 Loonsverhoging van 3% per 1-3-2025 is AWVN raming bij €100,- Medewerker, Maatschappij
M&T: Isolatiebedrijf (Principeakkoord) d.d. 09-08-2024 01-04-2024 tot 01-02-2026 (22 mnd.) 12-mnds=7,09% (13% in 22 maanden): 7% per 1-7-24 + 3% per 1-3-25 + 3% per 1-10-25 Loonsverhoging van 3% per 1-3-2025 is AWVN raming bij €100,- Medewerker, Maatschappij
M&T: Metaalbewerkingsbedrijf (Principeakkoord) d.d. 09-08-2024 01-04-2024 tot 01-02-2026 (22 mnd.) 12-mnds=7,09% (13% in 22 maanden): 7% per 1-7-24 + 3% per 1-3-25 + 3% per 1-10-25 Loonsverhoging van 3% per 1-3-2025 is AWVN raming bij €100,- Medewerker, Maatschappij
M&T: Technisch Installatiebedrijf (Principeakkoord) d.d. 09-08-2024 01-04-2024 tot 01-02-2026 (22 mnd.) 12-mnds=7,09% (13% in 22 maanden): 7% per 1-7-24 + 3% per 1-3-25 + 3% per 1-10-25 Loonsverhoging van 3% per 1-3-2025 is AWVN raming bij €100,- Medewerker, Maatschappij
Dalli de Klok Locatie Hoensbroek (onderhandelingsresultaat) d.d. 23-07-2024 01-07-2024 tot 01-07-2026 (24 mnd.) 12-mnds=4,25% (8,5% in 24 maanden): 4,5% per 1-7-24 + 4% per 1-7-25 Medewerker, Maatschappij
Grafimedia (onderhandelingsresultaat) d.d. 17-07-2024 01-04-2024 tot 01-01-2026 (21 mnd.) 12-mnds=5,71% (10% in 21 maanden): 6% per 1-7-24 + 4% per 1-7-25+ eenmalige uitkering van €100 Medewerker
Instituut voor de Nederlandse Taal (cao-tekst) d.d. 17-07-2024 01-07-2024 tot 01-10-2025 (15 mnd.) 12-mnds=5,28% (6,6% in 15 maanden): 3,7% per 1-9-24 + 2,9% per 1-1-25+ eenmalige uitkering van €150 Medewerker
Euroma (Geaccepteerd eindbod) d.d. 16-07-2024 01-01-2024 tot 01-01-2026 (24 mnd.) 12-mnds=3,5% (7% in 24 maanden): 4% per 1-1-24 + 3% per 1-7-24 Als gemiddelde inflatie in sept 2024 groter is dan 5%, dan komt er een nieuwe CAO per 1-1-2025 Medewerker, Maatschappij
