AWVN Cao-kijker

Overzicht

Jaar van getoonde data

Welkom op vernieuwde pagina van de Cao-kijker. De vormgeving is nieuw, maar de vertrouwde inhoud is ongewijzigd.

2,33%

Contractloonstijging op twaalfmaandsbasis

397

2018 akkoorden

2,47 mln

Werknemers

Bijenkorf (Principeakkoord)

d.d. 07-03-2019

01-07-2017 tot 01-07-2019 (24 mnd.)

anders

Duurzame inzetbaarheid

Royal FloraHolland (onderhandelingsresultaat)

d.d. 12-12-2018

01-07-2018 tot 01-07-2021 (36 mnd.)

12-mnds=2,5% (7,5% in 36 maanden): 1,5% per 1-1-19 + 1% per 1-7-19 + 2,5% per 1-7-20 + 2,5% per 1-3-21

Investeringen in opleidingen en ondersteuning duurzame inzetbaarheid

Duurzame inzetbaarheid

Kadaster (Principeakkoord)

Bekijk akkoord in nieuw tabblad

d.d. 06-12-2018

01-01-2018 tot 01-07-2020 (30 mnd.)

12-mnds=2,4% (6% in 30 maanden): 3% per 1-1-19 + 3% per 1-1-20

Vastlegging 10 DI-uitgangspunten.

Duurzame inzetbaarheid, Arbeidsverhoudingen, Persoonlijk keuzebudget

Apotheken (onderhandelingsresultaat)

Bekijk akkoord in nieuw tabblad

d.d. 05-12-2018

01-05-2017 tot 01-05-2019 (24 mnd.)

12-mnds=1% (2% in 24 maanden): 2% per 1-4-19

Cao-partijen en KNMP willen duidelijkheid bij VWS en ZN over de zogenaamde ‘ova-ruimte’ van de overheid voor loonontwikkeling apotheken.

Duurzame inzetbaarheid, Flexibiliteit werknemer

* Dit gemiddelde is gebaseerd op minder dan 10 cao-akkoorden.

* Dit gemiddelde is gebaseerd op minder dan 10 cao-akkoorden.